Talent Accelerator

Talent Accelerator es una plataforma que tiene como objetivo el cambio de comportamiento basado en el aprendizaje y los hábitos, con la finalidad de apoyar los programas de captación, orientación y aprendizaje. El desarrollo de la investigación ofrece una medición específica del progreso del objetivo para medir el cambio de comportamiento real.

El perfil DISC de un individuo no limita lo que éste puede hacer o los éxitos de puede alcanzar, simplemente nos proporciona información sobre como él/ella prefiere hacer las cosas. Recuerde que no existen estilos de comportamiento DISC mejores o peores. Cada uno de los estilos DISC tiene sus fortalezas y áreas de desarrollo y todos ellos son válidos.

Características y beneficios sobre el Talent Accelerator:

Proporciona una forma estructurada para llevar a cabo intenciones de metas y ayudar a traducirlas en planes de práctica reales.

  • Plataforma de cambio de comportamiento que facilita la transferencia de aprendizaje y cambio de hábitos para sus programas.
  • Permite acceso durante 1 año al participante (es ampliable)
  • Se focaliza en el desarrollo más que en los objetivos de resultados (basados en la fecha)
  • Facilita la retroalimentación dirigida a través de una encuesta con la finalidad de medir el progreso de la meta y el cambio en el comportamiento real
  • Utiliza las últimas investigaciones sobre la creación de objetivos
  • Concede un enfoque programado para obtener cometarios (cada 90 días con cada objetivo)
  • Apoya los ciclos anuales para el desarrollo del talento
  • Proporciona un tablero para recursos humanos con la finalidad de generar informes generales con un programa de captación o entrenamiento.

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