Coaching es el arte de hacer preguntas para ayudar a otras personas, a través del aprendizaje, en la exploración y el descubrimiento de nuevas creencias que tienen como resultado el logro de sus objetivos.

Cuando hablamos de coaching profesional, hablamos de una relación profesional continuada que ayuda a obtener una serie de resultados tanto a nivel personal y profesional. Todo ello, mejorando es su rendimiento y calidad de vida.

Asesoría comercial: Historias de vendedores de coches

Después de muchos años dedicándonos al asesoramiento de equipos, al desarrollo de profesionales y trabajando a menudo en el sector del automóvil, detectamos un punto de mejora recurrente tanto en éste como en otros sectores. La mayor parte de vendedores, también llamados ejecutivos de ventas o asesores comerciales tienen claro que deben intentar vender el […]

Mostrar Gratitud, “dar las Gracias”, ayuda al bienestar y la salud de las personas

Numerosos estudios recientes se han centrado en el poder de la gratitud, el reconocimiento, como una condición necesaria para el desarrollo de la autoestima y mejora de los vínculos sociales. Si quieres cambiar el mundo, tener un impacto duradero en tu comunidad, crear un entorno laboral reconfortante y saludable, desarrollar un entorno social seguro, una […]

4 técnicas para asegurarte de que tu programa de Evaluación 360 sea un éxito

15 JUNIO 2016 POR SANDRA MASHIHI Todos hemos oído hablar de programas de evaluación 360 fallidos en grandes y prestigiosas empresas. He visto en primera persona programas de evaluación de 360º fallar cuando no debían haberlo hecho. Hay cosas que podemos hacer para sacar lo mejor de un programa de evaluación de 360º. En anteriores […]